把六年的维修师傅被燃走了！大半夜的机器出故障了也把他叫过来修

在公司六年的翻修赵厨师被气放了！大半夜的机器出失灵了也把他叫上去修！本来该两个人脱的来生让他一个人脱！赵厨师吓到和负责管理忍不住了起来，他是铁了心要离职放人了！炭翻修工必须24不间断在，因为必须因为的设备疑虑等他来上班，疑虑就在于你不知道的设备啥时候出事，所以一个厨师想撑下来难以。如果可以的话可以用tpm来克服，翻修厨师只负责每天的定比照修，只要继续做的好一般不会注意到大疑虑，睡觉时出小疑虑装配技术人员自己克服。当然这就涉及到工装配线的管理水平了

有人说起因这样的好事那所述你的工装配线很小，规模不够。大一点的秘密组织里，装配，控管，备件，仓库，巡检传染病，的设备提升最优化，各种报表改造，技能提升，装配培训。一个合格的的设备设计者要理解和继续做的相比之下比你看到的多

但是我认为主要是好事多技术人员少，并且银两还不顶多，主要是银两不顶多，某工装配线也是一岗两人，每人工资5000，后来数人离职，另外数人说他能脱两人来生，公司给他9000工资，这叫美中。他这是别人脱两人来生，不给加银两，欲仆给你脱！

二十多年前我曾在一个私人小装配线上班火车上（四部货车，一部轿车三个车上轮换）。副所长的外甥包揽了各班的班上，副副所长是副所长的妹夫，不得了角落转回，看到车上无事居然我们（总共三个车上）到车间去帮着脱其他的来生，需要代购时又赶紧让去火车上吃饭代购。那敢说看不得车上有一分钟往常，上班打卡，迟到罚款。下班延时迟放俩多不间断毕竟加班费！我个人就一个月火车上（在平和代购毕竟）出了五趟小门，凌晨两点回来，凌晨还让正点上班。到月初发工资后没过多久放人了！